Perusahaan Wajib Terapkan Upah yang Adil
0

Perusahaan Wajib Terapkan Upah yang Adil

Bogor -- Pemerintah melalui Kementerian Ketenagakerjaan (Kemanker) telah melakukan percepatan penerapan sistem pengupahan yang berkeadilan dan berdaya saing dalam rangka peningkatan kesejahteraan pekerja. Salah satu diantaranya dengan menerbitkan PP No. 78 tahun 2015 yang mewajibkan pengusaha untuk menyusun dan menerapkan struktur dan skala upah dengan memperhatikan golongan, jabatan, masa kerja, pendidikan dan kompetensi. Peraturan Pemerintah No. 78 Tahun 2015 tentang Pengupahan juga mengatur pemberian sanksi administratif apabila perusahaan yang tidak menyusun struktur dan skala upah serta tidak memberitahukan kepada seluruh pekerja/buruh.

16 Februari 2017 0
Dirjen PHIJSK Haiyani: Mendorong Kerjasama Berkelanjutan Bagi Pekerja Seni dengan Pihak Terkait.
0

Dirjen PHIJSK Haiyani: Mendorong Kerjasama Berkelanjutan Bagi Pekerja Seni dengan Pihak Terkait.

Acara tersebut dilatar belakangi dari adanya beberapa hal yang berkaitan dengan permasalahan pelaksanaan hubungan kerja bagi pekerja seni. Semisal, Kondisi pelaksanaan hubungan kerja pekerja seni, janji kontrak kerja, jam istirahat, pemecatan karyawan, adanya persaingan bayar murah.

14 Februari 2017 0
Kunci Keberhasilan Adalah Adanya Kerjasama yang Baik
0

Kunci Keberhasilan Adalah Adanya Kerjasama yang Baik

Dirjen Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Ketenagakerjaan (PHI-Jamsos), Haiyani Rumondang membuka sekaligus memberikan arahan pada acara unitnya yang diikuti oleh seluruh  Dinas ketenagakerjaan di Indonesia, Kamis (09/02) di Hotel Salak, Bogor.

09 Februari 2017 0