Rabu, 31 Januari 2018 15:19 WIB 0 Komentar 2160 Dilihat
Ini Pesan Khusus Menaker Hanif Bagi 131 Pejabat Kemnaker yang Baru Dilantik Pejabat

Ini Pesan Khusus Menaker Hanif Bagi 131 Pejabat Kemnaker yang Baru Dilantik Pejabat

Jakarta—Semakin beratnya tantangan pembangunan ketenagakerjaan ke depan harus diantisipasi  pejabat-pejabat di lingkungan Kementerian Ketenagakerjaan secara  responsif, kreatif dan inovatif dalam menghadapi dinamika perubahan yang terjadi begitu cepat.

 

“Saya minta benar kepada bapak/ibu yang baru dilantik agar membuat perubahan positif. Bukan sekedarthinking outside the box, bukan sekedar berpikir di luar kotak. Bila perlu kita thinking without the box,” kata Menteri Ketenagakerjaan M. Hanif Dhakiri saat memberikan arahan dalam  pelantikan dan pengambilan sumpah pejabat administrator dan pengawas Ketenagakerjaan di Kantor Kemnaker Jakarta, Rabu (31/1)..

 

Dalam arahannya, Menaker Hanif mengatakan  tantangan dalam era digitalisasi serta perkembangan teknologi informasi yang sedemikian cepat dan masif  berpengaruh terhadap berbagai sektor, termasuk sektor ketenagakerjaan di Indonesia

 

“Karakter pekerjaan berubah, skill yang dibutuhkan berubah, mau tidak mau pola hubungan industrial antara pekerja dan pengusaha pun berubah, Tentu semua harus diantisipasi dan dibutuhkan pejabat/pegawai-pegawai yang benar-benar responsif terhadap perubahan, “ kata Hanif

 

Kepada seluruh pejabat eselon III dan IV yang baru dilantik, Menteri Hanif meminta agar   benar-benar bisa repsonsif terhadap perubahan. Para pejabat harus mengambil sikap yang positif, proaktif, kreatif dan tentu saja melakukan berbagai macam inovasi dalam mencapai target dari kinerja yang diberikan. Melalui inovasi atau terobosan, terget kinerja pasti dari sisi waktu lebih cepat dan  dari sisi hasil lebih baik.  

 

“Yang akan survive itu bukan orang paling pintar, bukan yang paling kuat. Tapi yang mampu survive adalah orang yang paling responsif terhadap perubahan, “ kata  Menteri Hanif mengutip pernyataan teori Charles Darwin.

 

Dalam  arahannya  Menteri Hanif juga meminta pejabat yang baru dilantik harus mempu mengantisipasi dan memberikan solusi terhadap berbagai masalah ketenagakerjaan. “Tugas-tugas Kementerian harus dilakukan dengan kerja keras, kerja cerdas dan kerja tuntas. “ lanjut Menaker Hanif.

 

Menteri Hanif  menambahkan pejabat yang dilantik merupakan pejabat administrator dan pengawas pilihan yang dinilai cakap, memiliki kompetensi dan kualifikasi pendidikan baik, rekam jejak dan integritas yang tinggi dan diharapkan mampu melakukan inovasi untuk bekerja out the box.

 

“Dan tentu saja, para pejabat baru dan semua pegawai Kemnaker harus mampu mengemban tugas-tugas Kementerian dalam pembangunan ketenagakerjaan nasional. Kita juga harus mampu melayani kebutuhan masyarakat yang terkait dengan ketenagakerjaan secara optimal,, “ kata Menteri Hanif.

 

Menteri Hanif mengungkapkan saat ini pengangguran berada di posisi 5,5 persen dan ditargetkan pada tahun 2018, angka pengangguran bisa menurun pada posisi 5,0-5,3 persen. Ini pekerjaan berat bagi Kemnaker untuk mengkordinasikan kerja-kerja penciptaan lapangan kerja di berbagai sektor. 

 

“Di daerah juga masih ditemukan problem produktivitas, angkanya masih belum menggembirakan walaupun ada perkembangan.  Sesungguhnya trend positif semua, tapi larinya agak lamban.  Itu jadi soal, jadi semua perlu digenjot, “ katanya.

 

Menteri Hanif mencontohkan,  sesuai arahan Presiden diperboleh untuk melakukan deregulasi di berbagai sektor untuk memastikan pergerakan ekonomi lebih baik dan kemudahan berbisnis dan investasi lebih baik sehingga pencipataan lapangan kerja itu lebih baik dan berkualitas. 

 

“Misalnya mau melakukan sesuatu ada regulasi yang disebut subyek to change, itu bisa diubah apalagi aturan kita sendiri. Kita lihat ada aturan tidak produktif, sangat mungkin bagi kita untuk menginisiasi perubahan aturan. Jangan sampai kita mau melakukan inovasi terhambat oleh Permenaker misalnya, “ katanya.

 

 

Pelantikan pejabat administrator dan pengawas Kemnaker ini  dihadiri oleh Sekjen Kemnaker Hery Sudharmanto, para Dirjen dan pejabat eselon II di unit lingkungkan Kemnaker.

 

Biro Humas Kemnaker

Lihat Berita Yang Lain

Sahur Bersama Pengusaha Apindo, Menaker Jelaskan Sistem Pemagangan Sistematis

19 Mei 2018 0

Riau -- Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) telah membentuk sistem pemagangan yang terstruktur, sistematis, dan masif guna menciptakan sumber daya manusia (SDM) yang terampil dan kompeten.

Terbitkan Surat Edaran THR, Menaker Hanif: THR Paling Lambat H-7 Lebaran

14 Mei 2018 6

Jakarta -- Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) M. Hanif Dhakiri meminta perusahaan membayar tunjangan hari raya (THR) paling lambat tujuh hari (H-7) sebelum Hari Raya Idul Fitri. Selain itu [...]

Kemnaker Tingkatkan Penempatan TKI Formal dan Profesional di Kuwait

11 Mei 2018 0

Jakarta – Kementerian Ketenagakerjaan berkomitmen untuk terus meningkatkan  penempatan Pekerja Migran Indonesia (PMI) yang sifatnya profesional dan bekerja di sektor-sektor formal di [...]